岡田 先生の研修一覧ページ【Oncy】

プロフィール概要

大手・中小企業で人事業務を長年従事しました。
現場の課題解決のため最適な教材・プログラムがなく、
自社で教材・プログラムの開発が難しく、効果に疑問
も見える外部コンサルファームに委託するしかない環境
が当たり前でした。
特に中小企業では費用や時間の制約だけでなく現場の
実態とは合わない教育によって講師も受講者にも不満
が生じる実態がありました。
制度設計やキャリアプランなども意識し、最新の法規制
なども踏まえたジャストフィット感の強い教材・プログラ
ム開発や教育に必要なアセスメントまでを自社で行う
体制を数年をかけて構築しました。
現在は自社で必要なプログラムを自社最適カスタマイズ
し、受講者のレベルに沿った教材の製作、参加体験型の
教育導入などで大きな効果を上げています。
環境に合った教育の導入は費用対効果の面でも重要性が高く、効果的に行うことが企業にとっても課題です。
コミュニケーションなどの対人スキル、企業風土を変える
ための教育、管理者教育などの階層別教育などを座学だけでなくゲームやロールプレイ、ディベートなど多様な教材
で教育提案させていただきます。

職歴

  • 株式会社小林機械 / 人事総務課長 2015〜 現職

    教材開発から教育実施までを一貫で対応しています。
    コミュニケーションなどの対人教育、管理者教育、新卒・若年層向け教育、キャリアプラン・働き方教育、目標設定・達成教育(KPI含む)など人事系から法遵守・コンプライアンスなど幅広く対応しています。

研修実績の一部紹介

  • 株式会社小林機械
    コミュニケーションスキル強化道場

    管理者候補層に対して6ヶ月コースで実施。
    参加者は10名程度、座学よりも実戦形式による教育をという現場要求により、自社開発教材及び独自プログラムで
    現場と社員が抱える悩みに対する課題解決のためのアプローチ術を行い、現場より職場環境の変化と若年層の定着向上に効果ありと評価を受けた。

岡田 先生の研修一覧

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100,000円 税抜/1日 目安1日

中堅社員向け組織活性のための対人スキル強化研修

今後管理職・組織のコア人材として期待される社員に向けた上司・同僚・後輩などとのコミュニケーションや、顧客・取引先・他部署との良好な関係構築のためのコミュニケーションを座学よりも実戦環境を想定した教材による参加型教育です。 個人の課題設定から課題解決の個人対策までを行います。

株式会社小林機械 岡田 先生 / 対応地域:全国

0円 税抜/1日 目安1日

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株式会社小林機械 岡田 先生 / 対応地域:全国

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