窪田 先生の研修一覧ページ【Oncy】

プロフィール概要

『現役 総務課長は国家資格キャリアコンサルタント!!』

1970年生まれ 神奈川県横浜市出身 東洋大学法学部経営法学科卒

「ともに学び ともに働き ともに歩む」

大学卒業後、小売業での販売業務を皮切りに、販売促進・売り上げ予算管理・顧客管理・スタッフ管理など店舗運営に携わる。その後「商品・サービスをお客様に届けるのは現場最前線の従業員」との観点から「総務・人事・労務職」へキャリアチェンジし、新卒及び中途採用・勤怠管理・雇用管理(外国人 障碍者含む)・給与計算と税・社会保険と労働保険手続き・就業規則諸規程の作成運用・賃金テーブル作成管理を含む人事制度構築運用・労務対応・退職金制度・安全衛生・企業法務・社員教育訓練・福利厚生等の「労働条件」「雇用管理」「職場環境」整備を中心に、法人契約(ファシリティ・リース・事業者賠償責任保険等)・会社許認可やISO認証に加えて、経理財務業務では入金表・試算表・資金繰り表の取り纏め・銀行対応や親会社対応窓口の実務対応を、労働集約型中小企業の管理部門叩き上げプレーイングマネージャーとして20年自ら手を足を動かし実務実践の場数を踏んでまいりました。

経済のグローバル化・超少子高齢化社会の進展・労働力人口の減少、そして新型コロナウィルスの感染拡大が、高品質な商品・良質なサービスを提供する上で経営基盤を揺るがしかねない喫緊の課題となっています。

子育て・介護・療養などの様々な事情や、性別・年齢・国籍・LGBTなどの属性にかかわらず、誰もが活躍できる「働き方改革」の取り組みが急務な中で、その「近道」で「王道」の取り組みは「労働条件」「雇用管理」「職場環境」の基礎基本に立ち返り丁寧に進めること他にありません。特に社員のキャリア形成を見据えた研修の充実は人財の確保・定着そして勤労意欲と生産性の向上につながり企業成長に大きなプラスをもたらす必要不可欠なものです。

小売業・ビルメンテナンス業・建設業・飲食/食品販売業において叩き上げ総務・人事・労務の「プレーイングマネージャー」として20年の実務経験、併せて「働き方改革」の推進役である「国家資格キャリアコンサルタント」として、総合力を以って実りある研修を行ってまいります。

【資格及び修了講習等】
■実用英語検定2級
■ISO27001(情報セキュリティ)内部監査員
■派遣元責任者講習 修了 ※平成28年6月 更新受講
■安全管理者講習 修了
■駐車監視員 東京都公安員会
■漢字能力検定2級
■ISO9001(品質)内部監査員
■ISO14001(環境)内部監査員
■警備員指導教育責任者(施設) 神奈川県公安委員会
■第一種衛生管理者 東京労働局
■上級救命技能認定・応急手当普及員 東京消防庁
■国家資格キャリアコンサルタント
※特定非営利法人キャリアコンサルティング協議会登録
※一般社団法人ACCN会員
■厚労省 訓練対応キャリコンサルタント研修修了
■厚労省 若者応援キャリアコンサルタント育成研修修了
■厚労省 IT分野の能力開発に関するキャリアコンサルタント研修修了

職歴

  • 国家資格キャリアコンサルタント / 国家資格キャリアコンサルタント 2019〜 現職

    『特定非営利法人キャリアコンサルティング協議会登録』
    『一般社団法人ACCN会員』

    ■就労支援
    ■職業能力開発支援
    ■制度設計・フロー支援(総務人事労務)
    ■組織形成支援
    ■研修会・セミナー企画立案及講師
    ■労働安全衛生体制構築支援※第一種衛生管理者

    ※平成 28 年4月より、職業選択及び能力開発並びに組織形成に関する相談・助言を行う専門家の「国家資格」として「キャリアコンサルタント」が職業能力開発促進法に規定されました。キャリアコンサルタントは登録制(5年の更新)の名称独占の「国家資格」とされ、守秘義務・信用失墜行為の禁止義務が課されています。

  • 飲食店及び食料品販売業 / 管理本部 総務部 総務課長 2019〜 現職

    資本金5,000万円 売上高60億円(2019年)非上場 従業員数600名
    ◆就業規則及び諸規程の管理、中途の採用活動と雇用管理、勤怠管理(変形労働時間制及び勤怠システム導入)、労務対応、社会保険・労働保険業務、安全衛生及び健康管理、企業法務(契約)、印章管理、登記管理、商標管理、訴訟対応、許認可管理、自社所有不動産管理、法人契約(賃貸契約・リース・事業者責任保険等)、グループ会社管理、車両管理、庶務を含む社用購買他に従事中。

  • 特定建設業 / 総務経理部 人事総務課長 2010〜 2018

    資本金4800万 非上場 従業員数50名(協力会社・一人親方50名)
    ◆新卒及び中途採用の技術職要員計画にはじまり求人展開、学校就職課関係構築、会社説明会出展、面接選考の採用活動一連、給与計算と税及び勤怠管理(システム導入)、社会保険と労働保険、就業規則諸規程の改廃管理、退職金制度(生命保険・建設業退職金共済事)、安全衛生(産業医・メンタルヘルス)、企業法務・税務顧問連携、外国人雇用、教育訓練、賃金テーブル管理及び一次考課(個人面談の実施)を含む人事制度運用、法人契約(リース等)建物管理、車両管理、社内行事取り纏め、ISO等の労働条件・作業環境整備の総務人事労務全般に、一方経理財務業務では試算表、資金繰り表、銀行対応や親会社上場準備対応に携わる。

  • ビルメンテナンス業(特定派遣業・警備業含む) / 総務部 総務課長 1999〜 2010

    資本金9000万円 従業員数1000人
    ◆中途採用業務にはじまり、雇用管理、給与計算と税及び勤怠管理、社会保険と労働保険のワンストップサービス、労務対応、就業規則諸規定の改廃運用、安全衛生及び従業員健康管理、教育・訓練の推進、社内広報、特定派遣業許可の取り纏め、社内行事の企画・立案・実施取り纏め等に携わりゼロベースから総務・人事・労務業務を横断的に体得。また本来業務のみならず、警備業支援(警備業認定維持管理業務)、経営方針を体現した5S委員会の推進、ISO認証の管理運用、現業部門の作業手順改善の提案、また新規案件獲得に向けての営業支援にも積極的に取組み、総務マンとしてでだけなく会社の一員として横断的に参画し職務を遂行。

  • 流通小売業 / 営業部コンビニエンスストア課店補佐 1986〜 1998

    駅構内売店キヨスクの販売業務を皮切りに、新規店舗立ち上げ、店舗の売り上げ予算管理・販売促進活動・顧客管理・スタッフの採用・教育など、担当エリア店舗のマネジメント業務に携わってきました。各店舗の売り上げ動向の把握、分析業務にも関わり新規商品の積極的な展開し売上げを堅持、また、各店舗のクレーム減少のため各店舗ごとのオペレーションやこれまで徹底されていなかった業務マニュアルの作成し作業改善に努める。

窪田 先生の研修一覧

1/1ページ

70,000円 税抜/1日 目安1日

『新しい生活様式で人生100年を生きる!!はじめてのキャリアコンサルティング研修』

①キャリアコンサルティングの基本 自己理解と仕事理解 ②働く前(アルバイト)に知っておきたいワークルール」※中・高・大学生向け ③あすなろうになれる学び働きのABC ④間違いだらけシリーズ ∟学校選び ∟会社選び ∟資格選び」 ∟紹介会社選び ⑤あなただけが知らない本当の職業適性 ⑥中小企業で働くということ ⑦組織人として働くということ ⑧差が出るビジネスパーソンの基本(コンピテンシーとは) ⑨中間管理職として働くということ ⑩小売り業で働くということ ⑪ビルメンテナンス業で働くということ ⑫建設業で働くということ ⑬飲食業食品販売業で働くということ ⑭キャリアコンサルティングと井上円了の妖怪学 ⑮見つけよう貴方に合ったキャリア理論あれこれ ∟計画された偶発性理論 ∟特性因子理論〈丸い針は丸い穴に〉 ∟ライフキャリアレインボー ∟キャリア・アンカーとキャリア・サバイバル ∟人生に大切な4つのL ∟転機4つのSのリソース点検 ∟職業選択理論 ⑯厚生労働白書ほか統計から読み解く私達のいる場所

国家資格キャリアコンサルタント 窪田 先生 / 対応地域:関東

70,000円 税抜/1日 目安1日

『第一種衛生管理者直伝!!知らなかったではすまない社員を守り会社を守る労働安全衛生研修』

①安全衛生体制(安全衛生委員会)の構築と運用フロー ②安全衛生規程の整備と運用フロー ③各種健康診断及びメンタルヘルスチェックの実施とフォロー ④労働安全衛生活動の全社的展開 ⑤第一種衛生管理者及び安全管理者の役割と実務 ⑥雇い入れ時他安全衛生教育「5S」「ヒヤリハット」「KYT」等 ⑦健診病院及び産業医との連携強化 ⑧第一種衛生管理者試験対策のポイント ※第一種衛生管理者及び安全管理者 資格 有/20年の実務経験

国家資格キャリアコンサルタント 窪田 先生 / 対応地域:関東

70,000円 税抜/1日 目安1日

『きらりと光る小さな会社の求人募集研修 採用のい・ろ・は<パートから、新卒、中途、管理職まで>』

大企業の空中戦採用活動に対して、中小企業の地道な地上戦採用活動の進め方を伝授。 ①採用に関する法規 ②労働市場と採用計画 ③募集チャネル・学校訪問のコツ ∟熱心な就職課、担当者の見極め方 ∟丸投げ厳禁!!フォローがしっかりしている人材紹介会社の選び方 ∟再就職支援会社の活用 ∟ハローワークと地方公共団体等の連携 ④選考手順と採用面接 ∟出張面接 ∟オンライン面接 ⑤内定から採用までフォロー ∟内定中イベント ∟内定中課題設定 ⑥新入社員研修のあり方 ⑥多種多様な人材による組織形成支援

国家資格キャリアコンサルタント 窪田 先生 / 対応地域:関東

50,000円 税抜/1日 目安1日

『労働安全衛生のキーマン!!第1種衛生管理者を目指そう研修』

■衛生管理者免許とは国家資格であり設置義務資格 労働安全衛生法では、常時50人以上の労働者を使用する事業場について、その事業場の規模に応じて1人以上の衛生管理者を選任し、労働者の健康障害を防止するための作業環境管理、作業管理及び健康管理、労働衛生教育の実施、巡視活動、衛生日誌等の記録整備、労働者の負傷疾病統計等の作成、健康の保持推進措置などの職務を遂行することになっています。衛生管理者の免許は厚生労働大臣の指定する指定試験機関が行う試験に合格する必要であり、本研修では、すべての業種の事業場において衛生管理者になることができる「第1種衛生管理者」試験合格のための、頻出重要ポイントを速学速習でインプットとアウトプットを行います。

国家資格キャリアコンサルタント 窪田 先生 / 対応地域:関東

50,000円 税抜/1日 目安1日

『コミュ力UP!!漢字検定2級チャレンジ研修』

「大学・短期大学入試で評価」 大学・短期大学の入試方式が多様化し、試験の成績に加えて、取得している資格でも受験者を評価する学校が増えてきています。 2019年度の調査では、大学・短期大学のうちなんと57%もの大学・短期大学が漢検を活用しています。大部分が入試における活用で、漢検取得を出願要件、点数加算などの能力評価、人物評価といった基準のひとつとしています。 漢検の大学・短期大学における活用校(2019年度)615校 (うち入試に活用しているのは571校) 「就活で差をつける」 また、就職の際も、書類選考や面接で「原語能力を測る指数」「目標に向かって学ぶ意欲を測るもの」として評価対象の一つにしている企業も多いです。日本語の基礎である漢字能力や漢検合格に向けて努力した経験は、就職試験や面接時に自己PRの好材料になります。漢検にトライして合格したという経験が、あなたの「目標に向かって学ぶ意欲」の証明となるのです。 「コミュニケーション能力向上に!!」 コミュニケーション。それは気持・意見などを、言葉などを通じて相手に伝えることであり、他者との通じ合い。コミュニケーション能力向上の為に必要不可欠で豊かな語彙力を養うことが出来ます。」

国家資格キャリアコンサルタント 窪田 先生 / 対応地域:関東

0円 税抜/1日 目安1日

フリー相談

自動で作成される研修です。 まずは相談して見てください。 研修費用や日程の目安などはやりとりの中で自由に変更できます。

国家資格キャリアコンサルタント 窪田 先生 / 対応地域:関東

無料で相談をはじめる

2〜3名の講師に同じ内容を相談し、一番要件に合った方へのご依頼を推奨しています
相談したい研修内容
研修に使える時間の目安
研修時期の目安
研修対象と人数の目安
現時点の想定実施場所
研修予算の目安 (任意)
メッセージ

0/250

いずれも相談の内容で確定にはなりません。相談・詳細決定後に研修依頼を確定できます。