評価・考課研修

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120,000円 税抜/1日 目安1日

管理者の自己改革法(責任・期待・役割・機能から自己改革へ)について研修を行います

管理者として与えられた責任、それを果たすことによって期待されている結果、その結果をもたらすことで務めることになる組織での役割、そしてそのために働かせなければならない機能、それぞれについて記述してみた上で、まずは清水と面談、記述を修正するなどして上長と面談、働いていない機能を働かせるための自己改革計画を、自分原因論で作成し、自己目標を確定します。

ISO -CI 研究所 専門家ドットコム Shimizu 先生  Oncy認定 / 対応地域:全国

80,000円 税抜/1日 目安1日

人事考課者訓練について研修を行います

【内容】 ・人事制度の全体像 ・考課者のやるべきこと(一次・二次考課) ・考課者が陥りがちなエラー   ケーススタディ①~⑥ ・公正、公平な評価をするための原則 ・考課者の心構え ・人事考課制度を運用するにあたり

BSコンサルティング株式会社 内藤 先生  Oncy認定 / 対応地域:全国

150,000円 税抜/1日 目安1日

パフォーマンスマネジメントについて研修を行います

社員が会社が求めるパフォーマンスを正確に理解して、日々業務に励むようにするために何が必要なのでしょうか? 仕組みの作り方、上司と部下のコミュニケーションの仕方をお伝えします。

外資メーカー 名前:非公開 / 対応地域:全国

150,000円 税抜/1日 目安1日

人事考課を効果的に行うコツについて研修を行います

上司による評価の仕方、伝え方は社員のモーティベーションに大きな影響を及ぼします。 公平性、一貫性、妥当性のある評価をするコツ、評価を効果的に伝え、部下のやる気につなげるメソッドをお伝えします。

外資メーカー 名前:非公開 / 対応地域:全国

100,000円 税抜/1日 目安15日

人事評価制度の研修と導入・定着できます

社員の頑張りを定期的に評価できる制度(仕組)を導入しませんか?社員が頑張れる仕組みの一つとして明確な評価基準を導入しモチベーションがあがる社風を作ります

あらい商店 新井 先生  Oncy認定 / 対応地域:全国

75,000円 税抜/1日 目安1日

中途採用・キャリア採用 面接官研修

外資系企業では一般的な人間行動科学にもとづくラインマネジャー向け採用面接官スキル研修(Target Selection Interview、ターゲット選抜面接)を実施いたします。経歴者採用を行うため、社外から高度な専門職やマネジャーポジションの中途採用を効果的に実施するためにはハードスキル(ポジションフィット)のみならずソフト面(カルチャーフィット)も面接で的確に「アセスメント」(評価)するとともに優秀な候補者を他社に抜かれぬよう「アトラクト」(勧誘)しなければなりません。外資系企業でスタンダードなこの行動科学にもとづく面接手法をワークショップ形式にて支援させていただきます。(2011年シンガポールにて同講師研修を修了し、DDI社よりTarget Selection Trainer 認定を受領済)

米系外資系ソフトウェア企業 名前:非公開  Oncy認定 / 対応地域:全国

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