評価・考課研修

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98,000円 税抜/1日 目安1日

1on1や面談を、上司が効果的に行えるコツについて研修を行います

上司の「タイプ別 陥りやすいミスコミュニケーション」に上司 自ら気付き、留意すると、1on1や面談は、より効果的となります。 その上で、1on1や面談の実践的なスキルをお伝え致します。 1on1は、部下が経験から学んだことを部下自ら再認識できるように支援するなかで、部下のポジティブなパフォーマンスを引き出し、組織活性にも繋げられる有効な方法です。 ところが、よかれと思って実施しても、手応えが得られない…なにかうまくいかない…という事態に陥りがち。 本セミナーでは、 まず、上司自身のコミュニケーション上のクセ/タイプを、心理学的な設問への回答により、ご自身で理解します。 (この過程で、部下の日頃の様子からそのタイプを類推し、部下のタイプ別言葉がけに留意した1on1も可能となります。) その上で、1on1がより効果的になる実践的スキルをお伝えします。 レクチャーと実習を組み合わせたセミナーです。 ご依頼主様のニーズやご希望をお伺いし、 個別ニーズに寄り添った内容にカスタマイズしてご提供致します。

東証一部上場企業 (北青山)(子会社出向中) 窪木 先生  Oncy認定 / 対応地域:全国

85,000円 税抜/1日 目安1日

人事評価、効果制度について研修を行います

人事制度の根幹部分である「人事評価、効果制度等」の構築について企業様の一助となることを目的に、マネジメント層への研修を含め実施します。

WCNJAPAN 西 先生  Oncy認定 / 対応地域:全国

80,000円 税抜/1日 目安1日

人事考課者訓練について研修を行います

【内容】 ・人事制度の全体像 ・考課者のやるべきこと(一次・二次考課) ・考課者が陥りがちなエラー   ケーススタディ①~⑥ ・公正、公平な評価をするための原則 ・考課者の心構え ・人事考課制度を運用するにあたり

BSコンサルティング株式会社 内藤 先生  Oncy認定 / 対応地域:全国

75,000円 税抜/1日 目安1日

中途採用・キャリア採用 面接官研修

外資系企業では一般的な人間行動科学にもとづくラインマネジャー向け採用面接官スキル研修(Target Selection Interview、ターゲット選抜面接)を実施いたします。経歴者採用を行うため、社外から高度な専門職やマネジャーポジションの中途採用を効果的に実施するためにはハードスキル(ポジションフィット)のみならずソフト面(カルチャーフィット)も面接で的確に「アセスメント」(評価)するとともに優秀な候補者を他社に抜かれぬよう「アトラクト」(勧誘)しなければなりません。外資系企業でスタンダードなこの行動科学にもとづく面接手法をワークショップ形式にて支援させていただきます。(2011年シンガポールにて同講師研修を修了し、DDI社よりTarget Selection Trainer 認定を受領済)

米系外資系ソフトウェア企業 名前:非公開  Oncy認定 / 対応地域:全国

75,000円 税抜/1日 目安1日

腹に落ちる部下との定期面談方法!について研修を行います

定期面談や部下とのキャリア面談など、管理者として遂行すべき役割、対応力、実践力を磨きます。座学中心も可能であり、 悩んでいる面談ケースを持参して、実践的なロールプレイングでの講座も可能です。

元メーカーの人事研修部門、現職は公共機関勤務 大和田 先生 / 対応地域:全国

70,000円 税抜/1日 目安1日

Witzコロナ時代の人事評価者研修

管理職・管理職候補等の部下を持つ方に人事評価の【目的】・【公平な評価を行なうポイント】・【評価フィードバック面談のポイント】を短時間で平易に解説します。

一般社団法人全日本講師連盟 森 先生  Oncy認定 / 対応地域:東京都

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